Сведения о выплатах и порядок их отражения

Выплаты, указанные плательщиком в форме ПУ-3, учитываются при расчете пенсии (ч. 1 п. 16 Инструкции N 159, ст. 57 Закона N 1596-XII), поэтому достоверность таких сведений имеет особое значение.

РУКОВОДИТЕЛЮ, БУХГАЛТЕРУ

Работодатели несут материальную ответственность перед пенсионером за ущерб, причиненный представлением документов, содержащих недостоверные сведения, в порядке, установленном законодательством Республики Беларусь.

Суммы пенсии, излишне выплаченные в связи с представлением работодателем документов, содержащих недостоверные сведения, взыскиваются в пользу органа, выплачивающего пенсию, по его распоряжению в бесспорном порядке с работодателей - юридических лиц и в судебном порядке с работодателей - физических лиц (ст. 76 Закона N 1596-XII).

Представление должностными лицами документов, отчетов, сведений или иных материалов, содержащих заведомо недостоверные сведения, влечет наложение штрафа в размере от 4 до 20 базовых величин (ст. 23.16 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях)

Какие выплаты не включаются в ПУ-3. При исчислении пенсии в заработок включаются выплаты, на которые в соответствии с законодательством начислялись и из которых уплачивались обязательные страховые взносы, а также пособия по временной нетрудоспособности либо сохранявшийся за работником средний заработок (ст. 58 Закона N 1596-XII). Это значит, что в форме ПУ-3 указываются выплаты всех видов в денежном и (или) натуральном выражении, начисленные в пользу работающих граждан по всем основаниям независимо от источников финансирования, в том числе вознаграждения по гражданско-правовым договорам. При этом размер выплат в месяц, отраженных в форме ПУ-3, не должен превышать четырехкратную величину средней заработной платы работников в республике за месяц, предшествовавший месяцу, за который уплачиваются взносы в Фонд.

Не включаются в форму ПУ-3 выплаты, поименованные в Перечне выплат, на которые не начисляются взносы по государственному социальному страхованию, в том числе по профессиональному пенсионному страхованию, в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие "Белгосстрах", утвержденном Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 N 115), на которые не начисляются взносы в Фонд (ст. 2 Закона Республики Беларусь от 29.02.1996 N 138-XIII "Об обязательных страховых взносах в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь").

БУХГАЛТЕРУ

Начисление взносов в Фонд на отдельные виды выплат, на которые согласно законодательству начисление не производится, не может служить основанием для включения их в заработок для исчисления пенсии (п. 3 приложения к Постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19.11.2007 N 148 "Об утверждении формы справки о заработке для начисления пенсии" (далее - приложение к Постановлению N 148)). В связи с этим при обнаружении фактов излишнего начисления взносов необходимо произвести перерасчет и представить форму ПУ-3 (тип формы - корректирующая), если такие выплаты ранее были включены в сведения персонифицированного учета

Что указываем в сведениях о пособиях. В графе "Начислено (рублей) пособий по временной нетрудоспособности" раздела 1 формы ПУ-3 указываются только суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и оплаты дополнительного свободного от работы дня, предоставляемого ежемесячно матери (отцу, опекуну, попечителю), воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет (ч. 2 п. 16 Инструкции N 159).

БУХГАЛТЕРУ

В форме ПУ-3 не отражаются суммы пособий по уходу за ребенком в возрасте до трех лет и на детей старше трех лет, а также пособий в связи с рождением ребенка и пособий женщинам, ставшим на учет в государственных организациях здравоохранения до 12-недельного срока беременности

При заполнении формы ПУ-3 важно не только правильно определить виды выплат, подлежащие включению в форму, но и соблюсти порядок их отражения.

Суммы переходящих пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также суммы отпускных вносятся с разбивкой по месяцам, на которые приходятся временная нетрудоспособность, период отпуска (ч. 3 ст. 58 Закона N 1596-XII).

Пример 3.

В январе 2012 г. работнику начислено пособие по временной нетрудоспособности за период с 28.12.2011 по 05.01.2012. За пропущенные в связи с нетрудоспособностью рабочие дни декабря пособие составило 285000 руб., за пропущенные дни января - 452000 руб.

Перейти на страницу: 1 2

Публикации по экономике >>>

Коммерческое ценообразование
Цена в условиях рыночной экономики - важнейший экономический параметр, характеризующий деятельность предприятия. Ценообразование в общественном питании имеет свои особенности, связанные со спецификой хозяйственной деятельности предприятия. В отличие от предприятий розничной торговли, которые для покрытия расходов от реализации товаров включают торговую надбавку в розничные цены, предприятия общественного питания ...

Логистические процессы на предприятии
Эффективность функционирования производственного предприятия, оцениваемая в первую очередь затратностью происходящих в нем процессов, существенным образом зависит от организации продвижения материальных потоков (материалов, комплектующих по кооперации, полуфабрикатов и т.п.), а также от правильности решений по управлению этими потоками. Как следствие, процессы продвижения производственных потоков на них непрерыв ...

Новая экономика

Постиндустриальное общество - это общество, в экономике которого в результате научно-технической революции и существенного роста доходов населения приоритет перешёл от преимущественного производства товаров к производству услуг.

Сущность новой экономики

При первом подходе к «новой экономике» относится вся предпринимательская деятельность, использующая современные электронные информационные и коммуникационные технологии. Термин «Новая экономика» вводился западными экономистами, в 90-е годы прошлого века.                                                          

Принципы «новой экономики»

Знания - плоть и кровь новой экономики. Они рассматриваются как производственный фактор и стратегический ресурс. Переход на новые технологии. Их основой являются информационные технологии, многократно увеличивающие силы и возможности интеллекта человека.

Сдвиги в новой экономике

Одной из ведущих технологий обеспечения конкурентоспособности страны, которое является интегративной целью государственной политики, стало создание и эффективное функционирование «экономики знаний». Ключевое условие, и инструмент экономики знаний - качество человеческого потенциала.